Tetracampeão Jorginho fala sobre trajetória e saúde mental em palestra pelo Setembro Amarelo
O tetracampeão mundial de futebol Jorginho compartilhou, nesta terça-feira (2), sua trajetória de vida em uma palestra para os colaboradores do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF). O encontro integrou a campanha Setembro mais que amarelo ー Todas as Cores, iniciativa do Programa Acolher que, em 2025, amplia o debate sobre saúde mental, valorização da vida e bem-estar dos profissionais de saúde. A palestra fez parte do projeto A Virada, criado em 2023 pelo psicólogo e palestrante Marlon Brito, com o foco Cuidar dos que cuidam. A iniciativa valoriza os trabalhadores da saúde, oferecendo reflexões e práticas voltadas ao equilíbrio emocional. Jorginho: "Quando cuidamos da nossa mente, conseguimos enxergar a vida de outra forma e temos mais força para cuidar do próximo" | Fotos: Alberto Ruy/IgesDF Jorginho levou uma mensagem de encorajamento, fé e disciplina, inspirada na própria história de superação, mostrando que a verdadeira vitória está em cuidar da mente e do corpo. O ex-jogador relembrou episódios marcantes da infância e os aprendizados que carregou dentro e fora dos campos. “Quando cuidamos da nossa mente, conseguimos enxergar a vida de outra forma e temos mais força para cuidar do próximo”, destaca. [LEIA_TAMBEM]O psicólogo Marlon Brito, que também conduziu a palestra, apresentou dados da Organização Mundial da Saúde (OMS), que apontam o Brasil como o país com maior índice de ansiedade no mundo e o quinto em casos de depressão. Ele reforçou que atitudes simples, como respirar fundo, abraçar e pedir ajuda, podem transformar a rotina. Entre as lições compartilhadas por Jorginho estão a importância de buscar referências positivas, não perder oportunidades, aprender com os erros e valorizar o trabalho em equipe. “São dez lições que tirei da minha própria vida e que podem inspirar uma virada na vida de outras pessoas. Um abraço, uma palavra de incentivo ou um gesto simples pode transformar o dia de alguém”, ressalta Jorginho. *Com informações do IgesDF
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Hospital de Santa Maria promove curso para gestores sobre acolhimento e cuidado
Nesta segunda-feira (2), gestores do Hospital Regional de Santa Maria (HRSM) participaram do curso Gestão e Cuidado – Entender para Acolher, realizado no auditório da unidade. Gestores do HRSM participaram do curso Gestão e Cuidado – Entender para Acolher, que promove um ambiente profissional de escuta, focado no bem-estar do colaborador | Fotos: Divulgação/IgesDF De acordo com Paula Paiva, chefe do Núcleo de Qualidade de Vida no Trabalho (NUQVT), o objetivo da capacitação é esclarecer dúvidas sobre o fluxo do Programa Acolher e orientar os gestores para que reconheçam sinais, mesmo sutis, de que um colaborador não está bem. A proposta é promover um ambiente de escuta e encaminhamento adequado. [LEIA_TAMBEM]“Queremos que os gestores entendam como o colaborador pode solicitar os serviços, quais são as opções disponíveis, como funcionam e de que forma podem ser acessadas, seja na unidade ou em outro local próximo à residência. A ideia é que as chefias atuem como facilitadoras, já que muitos colaboradores desconhecem o serviço ou não sabem como acessá-lo”, explica Paula. Durante o encontro, os participantes fizeram testes para avaliar seus próprios níveis de estresse, nutrição, atividade social e física, além de compartilharem os resultados com os colegas – uma atividade prática que reforça a abordagem integral do cuidado. “Precisamos pensar a saúde de forma ampla, considerando todos os aspectos que afetam o bem-estar do colaborador. Por isso, além dos atendimentos em psicologia e psiquiatria, estamos ampliando a atuação da educação física, que agora oferece também orientação individual, além da tradicional ginástica laboral. O mesmo vale para nutrição”, completa Paula. Durante o encontro, os participantes fizeram testes para avaliar seus próprios níveis de estresse, nutrição e atividade física O programa Para Vanessa de Oliveira, chefe do Núcleo de Enfermagem das Emergências e Urgências do HRSM, a capacitação foi importante para esclarecer dúvidas sobre o fluxo de atendimento e reforçar a necessidade de apoio às equipes. “Minha equipe é uma das maiores do hospital e temos percebido, cada vez mais, a importância de oferecer suporte. Embora o serviço ainda possa ser ampliado, já faz muita diferença contar com esse acolhimento dentro das unidades do IgesDF”, avalia. Atualmente, o Programa Acolher realiza, em média, 3.500 atendimentos mensais, incluindo serviços de nutrição, psicologia, psiquiatria, educação física, acupuntura e auriculoterapia. Em 2024, mais de 14.500 pessoas foram atendidas – número que cresce a cada mês com a ampliação da oferta. *Com informações do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF)
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Programa Acolher leva bem-estar e valorização a evento em homenagem às mulheres
O Programa Acolher, do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF), marcou presença no Evento de Reconhecimento e Homenagem às Mulheres, promovido pela Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali) da Secretaria de Economia do Distrito Federal (Seec-DF). Realizada nesta segunda-feira (31), na área externa do Anexo do Palácio do Buriti, a iniciativa celebrou as servidoras do DF com diversas atividades voltadas para o bem-estar. O programa Acolher, do IgesDF, participou do Evento de Reconhecimento e Homenagem às Mulheres, nesta terça (1º) | Foto Divulgação/ IgesDF Com um estande interativo, o Acolher ofereceu uma experiência enriquecedora aos participantes. Psicólogos do programa conduziram avaliações focadas na saúde emocional e apresentaram o Pentáculo do Bem-Estar. Esse modelo destaca cinco pilares essenciais para a qualidade de vida: nutrição, atividade física, comportamento preventivo, relacionamento social e controle do estresse. Para complementar, os participantes receberam materiais explicativos e uma caixinha de giz de cera, incentivando práticas de relaxamento e autocuidado. A nutrição também teve um papel de destaque na ação. A nutricionista Michelle Christine Oliveira de Souza apresentou os “10 passos para uma alimentação saudável” e promoveu uma degustação de águas saborizadas e chás com propriedades específicas. Dentre as opções, estavam a água de abacaxi com hortelã, conhecida por auxiliar na digestão e possuir ação anti-inflamatória, e a água de pepino com gengibre, que melhora a disposição e fornece energia; além dos chás de carqueja, erva-doce e capim-cidreira, que contribuem para emagrecimento, digestão e relaxamento, respectivamente. Os visitantes também levaram amostras dos chás para casa, incentivando a continuidade das boas práticas alimentares. Para a gerente de Desenvolvimento do IgesDF, Nildete Denise, a participação do Acolher reafirma a importância do cuidado com o outro: “Essas ações são essenciais para o bem-estar dos colaboradores. Quando cuidamos da nossa saúde emocional e física, o impacto reflete diretamente na qualidade do trabalho e na satisfação profissional”. Já a chefe do Núcleo de Qualidade de Vida no Trabalho (NUQVT), Paula Emanuelle Paiva Santos, ressaltou a relevância da parceria com a Sequali. “Essa colaboração fortalece os laços com a Secretaria de Economia e contribui para enriquecer cada vez mais as políticas de qualidade de vida no trabalho. O Acolher segue ocupando novos espaços e promovendo iniciativas que fazem diferença para os profissionais do DF”, afirmou. *Com informações do Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF)
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Rede hoteleira vai receber 360 agentes penitenciários da Papuda
Esta segunda fase do Programa Acolher irá receber 360 profissionais de execução penal que trabalham na Papuda. Os hotéis foram selecionados após análise dos critérios estabelecidos no projeto básico do GDF. O Programa é coordenado pela Secretaria de Turismo do DF e se soma às importantes iniciativas do Governo do Distrito Federal para proteger as famílias e servidores mais expostos à infecção pelo coronavírus, como é o caso de médicos, enfermeiros e policiais penais. A secretária de turismo do DF, Vanessa Mendonça, ressaltou que as iniciativas do GDF permitiram que a situação do Covid-19 esteja sob controle na capital federal. “Nós somos um exemplo de destino turístico seguro e mostramos isso mais uma vez no combate ao Covid-19. O nosso governador, Ibaneis Rocha, saiu na frente e implementou medidas efetivas para proteger a nossa população. Hoje Brasília se destaca pela transparência das ações e pelo baixo índice de letalidade. Ficamos muito felizes em proporcionar a esses servidores esse conforto para que possam voltar com disposição para um trabalho que é tão árduo e difícil”, avaliou. Esta é a segunda etapa do programa que também abriga profissionais de saúde. Fotos: Divulação Os profissionais de execução penal irão se hospedar em apartamentos individuais (single), com café da manhã, almoço e jantar. Além disso, terão mais tempo para descansar pois conseguirão acessar facilmente os locais onde trabalham, dada a localização privilegiada dos hotéis. As 360 vagas são destinadas aos profissionais lotados nos estabelecimentos penitenciários que residam com pessoas do grupo de risco e estejam envolvidos no atendimento presencial dos internos suspeitos ou diagnosticados com o coronavírus. Para o secretário de Segurança, Anderson Gustavo Torres, o Programa Acolher é mais uma medida do GDF para enfrentar a pandemia. “Na SSP também somos a linha de frente e cuidar dos nossos profissionais é uma prioridade. Estamos atuando de forma conjunta nesse momento de transição de Secretarias e agindo de forma ativa”, disse. Adval Cardoso assumiu a secretário de Administração Penitenciária e complementou a fala de Anderson: “Os policiais vivem uma missão árdua e com risco iminente, mas o Distrito Federal é a unidade da federação com mais transparência e conseguimos manter um padrão com muito trabalho. Hoje temos mais recuperados do que contaminados. Temos mais de 5 mil testes para identificar, tratar e isolar. E o Programa Acolher vai somar”, completou Adval Cardoso. O contrato com o Like U Hotel e o Kubitschek Plaza terá vigência de 30 dias e poderá ser estendido conforme as necessidades para o enfrentamento da situação de emergência em saúde pública pelo coronavírus. O CEO do Like U Hotel, Fábio Galvão, destacou a satisfação em fazer parte do programa. “Para nós do Like U é muito importante participar desse projeto. Estamos em uma situação de crise, tanto do ponto de vista sanitário quanto econômico, e o fato de poder contribuir para preservar a saúde e segurança dessas famílias casa é um privilégio e uma grande honra. Esperamos que eles se sintam em casa”, disse durante a cerimônia. O diretor-geral de hotelaria do Grupo Paulo Octávio, Helder Carneiro, ressaltou o alcance da medida para a proteção de toda a sociedade. “Ficamos muito felizes em atender uma classe que está muito sujeita à epidemia. Os agentes não apenas merecem essa ação, como a sociedade precisa do trabalho desses agentes para manter a ordem e a paz”, afirmou. O presidente do Sindicato dos Policiais Penais do DF (Sindpen-DF), Paulo Rogério, representou a categoria durante o evento. “Eu agradeço ao GDF por atender esse pedido da categoria, que chega como uma medida de enfrentamento ao coronavírus. Temos muitos policiais que vivem com pessoas que fazem parte do grupo de risco e isso dá tranquilidade no ponto de vista psicológico. É uma forma de proteção dos seus entes queridos que traz muita tranquilidade. Eles cumprirão sua jornada sabendo que seus familiares estão protegidos”, disse. Cuidados durante o acolhimento Para garantir a segurança dos trabalhadores, o hotel deverá seguir um protocolo de prevenção e limpeza dos ambientes. Os ambientes de uso coletivo, como salas de televisão/cinema, jogos, piscina ou sauna devem permanecer fechados. O estabelecimento também deverá limpar e desinfetar todas as superfícies de contato frequentemente, especialmente maçanetas, corrimões, balcões, botões de elevadores, etc. Profissionais de saúde já estão hospedados Desde o dia 23 de maio, os profissionais de saúde do Hospital Regional da Asa Norte, que é referência no tratamento do Covic-19 no DF, estão sendo acomodados no Grand Bittar e América Bittar, também após seleção das empresas de acordo com as exigências do projeto. Até 250 servidores vão poder se acomodar pelo Programa. Assinatura A cerimônia de assinatura do contrato foi realizada no Like U Hotel e contou com a presença da secretária de Turismo, Vanessa Mendonça; Anderson Gustavo Torres, secretário de Segurança; Adval Cardoso, secretário de Administração Penitenciária; Paulo Rogério, presidente do Sindicato dos Policiais Penais do DF; Paulo Ricardo Silva, secretário Adjunto Executivo de Saúde; e Helder Carneiro, diretor-geral de hotelaria do grupo Paulo Octávio. A ação foi restrita ao número mínimo de pessoas, de acordo com as medidas de prevenção ao Covid-19 de evitar aglomerações. * Com informações Setur
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