Empresa de energia recebe selo Parceira da Juventude
A Secretaria da Família e Juventude (SEFJ-DF) concedeu o selo Empresa Parceira da Juventude à Neoenergia Brasília. A iniciativa foi publicada no Diário Oficial do Distrito Federal (DODF) de segunda-feira (9) por meio da Portaria 264/2024. Iniciativa reconhece empresas que incentivem o primeiro emprego a jovens até 29 anos | Foto: Geovana Albuquerque/ Agência Brasília “Assumimos um compromisso com o governador Ibaneis Rocha e, sobretudo, com a população de colocar os jovens e as famílias no lugar de destaque que merecem” Rodrigo Delmasso, secretário da Família e Juventude Este é um reconhecimento às empresas que dão o primeiro emprego aos jovens. A SEFJ já entregou 156 selos às empresas parceiras do Distrito Federal. “Assumimos um compromisso com o governador Ibaneis Rocha e, sobretudo, com a população de colocar os jovens e as famílias no lugar de destaque que merecem. Reconhecer a Neoenergia nessa empreitada é fundamental. As empresas poderão utilizar o selo em peças publicitárias e sinalizar para a sociedade a contribuição valiosa na formação profissional dos nossos jovens”, afirma o secretário da Família e Juventude, Rodrigo Delmasso. Para solicitar o selo, as empresas devem enviar um e-mail para gab.sefj@buriti.df.gov.br, com a seguinte documentação anexa: formulário de solicitação disponível no site da SEFJ; CNPJ; CPF do responsável legal pela empresa; e resumo das ações empreendidas pela empresa que favoreçam jovens entre 18 e 29 anos no DF, de acordo com as metas estabelecidas pelos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da Organização das Nações Unidas. *Com informações da SEFJ-DF
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GDF reconhece concessionária como parceira da juventude
O Secretário da Família e Juventude, Rodrigo Delmasso, entregou o Selo Empresa Parceira da Juventude à empresa Brasal Veículos. Esse é um reconhecimento às empresas que dão o primeiro emprego aos jovens. A Secretaria da Família e Juventude (SEFJ-DF) já entregou 156 selos às empresas parceiras do Distrito Federal. “Trabalho aqui [na Brasal] há 11 anos e entrei como estagiária. Foi a minha primeira oportunidade, passei por diversas áreas e perto de me formar, iniciei a minha jornada como analista e hoje sou coordenadora de marketing”, afirmou a coordenadora de Marketing da Brasal, Slana Carvalho. O coordenador Administrativo de Qualidade, José Augusto Ferreira, também começou cedo na empresa. “Entrei na Brasal como estagiário em 2020. Recebi essa grande oportunidade como analista e depois tive outras promoções. Essa empresa valoriza o crescimento dos jovens”, contou. “Assumimos um compromisso com o governador Ibaneis Rocha e sobretudo com a população de colocar os jovens e as famílias no lugar de destaque que merecem e reconhecer a iniciativa privada nessa empreitada é fundamental. As empresas poderão utilizar o selo em peças publicitárias e sinalizar para a sociedade a contribuição valiosa na formação profissional dos nossos jovens”, explica o secretário Rodrigo Delmasso. *Com informações da SEFJ
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Estabelecimento da área de gastronomia recebe Selo Empresa Parceira da Juventude
A Secretaria da Família e Juventude (SEFJ-DF) entregou, nessa terça-feira (20), mais um Selo Empresa Parceira da Juventude, um reconhecimento a estabelecimentos que dão o primeiro emprego a jovens. Desta vez, a Royal Prestige, voltada para a venda de utensílios de cozinha, recebeu a condecoração das mãos do secretário da pasta, Rodrigo Delmasso. Ao todo, a SEFJ-DF já entregou 156 selos às empresas parceiras do Distrito Federal. O secretário Rodrigo Delmasso entregou, nessa terça (20), o Selo Empresa Parceira da Juventude para a empresa Royal Prestige | Foto: Divulgação/ SEFJ-DF “Assumimos um compromisso com o governador Ibaneis Rocha e, sobretudo, com a população de colocar os jovens e as famílias no lugar de destaque que merecem; reconhecer a iniciativa privada nessa empreitada é fundamental. As empresas poderão utilizar o Selo em suas peças publicitárias e sinalizar para a sociedade a sua contribuição valiosa na formação profissional dos nossos jovens”, afirma o secretário Rodrigo Delmasso. O distribuidor Yure Pereira, 23 anos, contou sobre sua primeira oportunidade profissional na empresa. “Eu trabalho aqui há um ano e oito meses – comecei a bater as metas como vendedor e consegui abrir a minha própria empresa. Surgiu essa oportunidade de mudar de vida e crescer. Venho de uma família humilde e hoje eu tenho o meu apartamento próprio e ajudo a manter as contas de casa”, relatou. Os estabelecimentos comerciais interessados em obter o Selo Empresa Parceira da Juventude deverão fazer a solicitação pelo e-mail gab.sefj@buriti.df.gov.br com a seguinte documentação: – Formulário de solicitação preenchido; – Cartão CNPJ; – CPF do responsável legal pela empresa. *Com informações da Secretaria da Família e Juventude
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Iniciativas de empregabilidade garantem sucesso aos jovens do DF
[Olho texto=”“Eu entrei no programa em agosto de 2021 e, assim que saí, em mais ou menos um mês, já estava contratado. O programa foi muito importante porque aprendi como lidar com público, organização de protocolos, eventos. Isso sem contar as pessoas que conheci”” assinatura=”Marco Aurélio Carneiro Mendes, 19 anos, morador de Santa Maria” esquerda_direita_centro=”direita”] Daniela Neris, 22, moradora de Ceilândia; Marco Aurélio Carneiro Mendes, 19, morador de Santa Maria. Duas pessoas completamente diferentes, mas que contaram com o apoio do Governo do Distrito Federal (GDF) para conquistar a primeira oportunidade no mercado de trabalho. Por meio do programa Jovem Candango e dos centros de juventude (CJs), a expectativa é que existam cada vez menos jovens desempregados no Distrito Federal. As duas iniciativas já somam 10 mil brasilienses impactados positivamente pelas ações propostas pela Secretaria da Família e Juventude (SEFJ), e a expectativa é que esse número cresça ainda mais nos próximos anos. Marco Aurélio, hoje, é assessor da Coordenação de Administração Geral da Administração Regional do Guará. O apoio que teve do programa Jovem Candango, durante um ano e meio, foi crucial para aprender a base e, então, ingressar no mercado de trabalho. “Eu entrei no programa em agosto de 2021 e, assim que saí, em mais ou menos um mês, já estava contratado. O programa foi muito importante porque aprendi como lidar com público, organização de protocolos, eventos. Isso sem contar as pessoas que conheci”, disse. Hoje assessor da Coordenação de Administração Geral da Administração Regional do Guará, Marco Aurélio, 19, teve apoio crucial do programa Jovem Candango para ingressar no mercado de trabalho | Foto: Geovana Albuquerque/Agência Brasília Seguindo os mesmos passos do colega de trabalho, o estudante Luís Fernando da Silva Araújo é um dos jovens candangos lotados na Administração Regional do Guará. Ele faz parte do programa há cinco meses e aposta em um futuro promissor após concluí-lo: “Desde mais novo, sempre quis trabalhar e ter meu próprio dinheiro. Quando vi a oportunidade, logo me inscrevi, porque é muito bom poder ganhar meu dinheiro e ainda aprender temas que podem me ajudar a ser um profissional melhor”. O programa Jovem Candango atende, hoje, 1.400 jovens no DF. O objetivo é criar um ambiente de aprendizagem, tanto na teoria quanto na prática, destinado a pessoas entre 14 e 18 anos. Outra iniciativa do GDF para aumentar a empregabilidade são os centros de juventude, que acolhem cerca de 15 mil jovens por ano. O estudante Luís Fernando da Silva Araújo é um dos jovens candangos lotados na Administração Regional do Guará: “Quando vi a oportunidade, logo me inscrevi, porque é muito bom poder ganhar meu dinheiro e ainda aprender temas que podem me ajudar a ser um profissional melhor” Atualmente, a população do DF conta com cinco centros – dois em Samambaia, um no Recanto das Emas, um na Estrutural e outro em Ceilândia. Os centros de juventude atuam como espaços de convivência social, cultural e, principalmente, profissional para pessoas na faixa etária entre 15 e 29 anos. Foi graças ao apoio que recebeu no Centro de Juventude de Ceilândia que Daniela Neris conquistou seu emprego atual, em um supermercado. “Eu participei da oficina de empregabilidade e aprendi muita coisa por lá: como melhorar meu desempenho nas entrevistas de emprego, como melhorar a comunicação, como agir em determinados casos. Logo em seguida eu consegui um emprego”, detalhou. Participe O programa Jovem Candango promove a formação técnico-profissional de aprendizes por meio de atividades teóricas e práticas em órgãos do GDF. A previsão é que as inscrições para um novo ciclo comecem no início do segundo semestre. Para participar, o interessado deve seguir os seguintes pré-requisitos: ter entre 14 e 18 anos, ser estudante do ensino fundamental ou médio da rede pública ou bolsista em instituições privadas, com renda familiar de até três salários mínimos e estar inscrito no Cadastro Único dos Programas Sociais (CADúnico). [Relacionadas esquerda_direita_centro=”esquerda”] Já os centros de juventude ofertam vagas para cursos e oficinas gratuitos na promoção de acesso a cultura, lazer, assistência social, esporte, qualificação profissional e educacional, além de atendimento psicossocial com equipe multidisciplinar. Para utilizar os serviços dos centros, basta que o interessado tenha entre 15 e 29 anos e se dirija à unidade mais próxima. O secretário da Família e Juventude, Rodrigo Delmasso, ressalta que as duas iniciativas são uma excelente oportunidade para o jovem dar início à vida profissional. “Tanto o programa Jovem Candango quanto os centros são importantes para inserir o jovem no mercado de trabalho, tanto pela parte teórica, com cursos de qualificação, quanto pela empregabilidade, de fato”, explicou.
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Sai o resultado final para estágio no GDF
Os estudantes que se inscreveram no processo seletivo para estágio remunerado no Governo do Distrito Federal (GDF) já podem conferir o resultado da seleção, disponível no site do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE). Os aprovados devem aguardar contato do CIEE, que será realizado à medida que surja demanda de vaga para o curso e região administrativa os quais indicaram no momento da inscrição. A convocação obedecerá a ordem de classificação. O programa de estágios no GDF faz parte das ações de estímulo ao primeiro emprego. “Muitas vezes, o estágio é o primeiro contato que o jovem tem com o mundo do trabalho e isso faz com que ele cresça, se desenvolva e ganhe experiência para o ingresso no mercado quando concluir os estudos”, destaca o secretário de Planejamento, Orçamento e Administração, Ney Ferraz. [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] O processo seletivo atende ao programa de cotas, com 30% das vagas destinadas para candidatos negros e 10% para pessoas com deficiência. O valor mensal das bolsas varia de R$ 548 a R$ 715, mais auxílio transporte. Seleção O processo de inscrição foi intuitivo. O candidato formalizou o ingresso no processo seletivo com o preenchimento do formulário. Em seguida, acessou o site do CIEE com login e senha cadastrados e fizeram a prova online. Os aprovados estão regularmente matriculados em instituições de ensino reconhecidas pelo Ministério da Educação (MEC), explica secretário executivo de Contratos e Tecnologia da Informação (Sutic), Renato dos Santos Alencar Filho. *Com informações da Seplad
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GDF seleciona estagiários para níveis médio, técnico e superior
Estão abertas as inscrições para vagas de estágio remunerado para níveis médio, técnico e superior. O edital de processo seletivo nº 01/2023 da Secretaria de Planejamento, Orçamento e Administração (Seplad) foi divulgado na terça-feira (24) e tem como objetivo a formação de cadastro reserva. As inscrições devem ser feitas pelo site do Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), até as 12h (horário de Brasília) do dia 1º de fevereiro. [Olho texto=”“Muitas vezes, o estágio é o primeiro contato que o jovem tem com o mundo do trabalho e isso faz com que ele cresça, se desenvolva e ganhe experiência para o ingresso no mercado quando concluir os estudos”” assinatura=”Ney Ferraz, secretário de Planejamento, Orçamento e Administração” esquerda_direita_centro=”direita”] Para participar, os estudantes devem estar regularmente matriculados em instituições de ensino reconhecidas pelo Ministério da Educação (MEC). “Além disso, dentre outros requisitos, os candidatos devem ter idade mínima de 16 anos completos, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares – quando do sexo masculino maior de 18 anos – e não ter feito estágio por período igual ou superior a dois anos no GDF”, esclarece o secretário executivo de Contratos e Tecnologia da Informação (Sutic), Renato dos Santos Alencar Filho. O processo seletivo atende ao programa de cotas, com 30% das vagas destinadas para candidatos negros e 10% para pessoas com deficiência. O edital ainda prevê a realização de uma prova online, que também deve ser feita até 1º de fevereiro. O programa de estágios no GDF faz parte das ações de estímulo ao primeiro emprego. “Muitas vezes, o estágio é o primeiro contato que o jovem tem com o mundo do trabalho e isso faz com que ele cresça, se desenvolva e ganhe experiência para o ingresso no mercado quando concluir os estudos”, destaca o secretário de Planejamento, Orçamento e Administração, Ney Ferraz. [Olho texto=”Segundo o edital, a lista de classificação provisória será divulgada em 17 de fevereiro e o resultado final das classificações está previsto para o último dia do mês de fevereiro (28)” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”esquerda”] Passo a passo O subsecretário de Gestão de Contratos Corporativos (Sucorp), Anderson Fabrício de Alcântara, explica que o processo de inscrição é bastante intuitivo. Primeiro o candidato deve formalizar o ingresso no processo seletivo com o preenchimento do formulário. Em seguida, deve acessar o site do CIEE com login e senha cadastrados para fazer a prova. “O candidato receberá via SMS ou e-mail o código de confirmação para liberação do acesso à prova online. É importante responder às questões no tempo determinado e garantir conexão de internet estável e segura para realizar a prova com tranquilidade”, ressalta. O conteúdo da avaliação para cada nível, com detalhes, pode ser acessado no edital do processo seletivo. A banca examinadora vai divulgar o gabarito em 2 de fevereiro e os recursos poderão ser feitos no dia seguinte (3/2). Segundo o edital, a lista de classificação provisória será divulgada em 17 de fevereiro e o resultado final das classificações está previsto para o último dia do mês de fevereiro (28). [Relacionadas esquerda_direita_centro=”direita”] Requisitos Para se candidatar às vagas de nível médio, os estudantes devem estar cursando o 1º ou o 2º ano do ensino médio regular ou 1º e 2º semestre da Educação de Jovens e Adultos (EJA). Para nível técnico, as vagas são destinadas a estudantes regularmente matriculados em curso técnico de informática, técnico em administração ou técnico em enfermagem. O valor da bolsa-auxílio mensal para os candidatos aprovados dos níveis médio e técnico é de R$ 548. Os estudantes recebem ainda R$ 11 de auxílio transporte por dia trabalhado, para uma carga horária de 20 horas semanais (4h/dia). Em relação aos requisitos para os interessados em oportunidades de nível superior, os candidatos devem estar cursando do 2º ao 6º semestre de um dos 68 diferentes cursos de graduação. Neste caso, os universitários recebem bolsa-auxílio de R$ 715. O valor de auxílio transporte e a carga horária são os mesmos dos demais níveis. *Com informações da Secretaria Planejamento, Orçamento e Administração
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Primeiro emprego com salário de R$ 1,1 mil. São 45 chances
Não tem experiência, mas quer entrar no mercado de trabalho? Fique atento, as Agências do Trabalhador têm 45 oportunidades em várias áreas, que podem ser sua chance de conquistar o primeiro emprego com carteira assinada. As remunerações variam entre R$ 1.100, para acabador de mármore e granito, a R$ 2.500, para pintores de veículos, fora os benefícios. [Olho texto=”Para candidatos com ensino médio completo, há 22 possibilidades de trabalho. A maior remuneração é de R$ 3 mil, mais benefícios” assinatura=”” esquerda_direita_centro=”direita”] Há ainda vagas para alinhador de direção, atendente balconista, caseiro, costureira e funileiro. Aliás, em nenhuma delas é necessária comprovação de escolaridade. Para candidatos com ensino médio completo, há 22 possibilidades de trabalho. A maior remuneração é destinada ao cargo de gerente de captação, fundos e investimentos institucionais – salário de R$ 3 mil, mais benefícios. Mas, atenção, os candidatos precisam comprovar atuação na área. Apenas os cargos de operador de telemarketing, auxiliar financeiro e vendedor pracista não exigem experiência comprovada. Formados em Engenharia de Software e Secretariado Executivo também têm possibilidade de inserção no mercado. Nas agências, há a oferta de uma vaga para programador de sistemas de computador e seis para secretário executivo, com remuneração de R$ 4.655,99 e R$ 4.622, respectivamente, mais os benefícios. Em ambas, os candidatos devem ter experiência comprovada. Essas são as melhores remunerações entre as 266 vagas desta quarta-feira (21). [Relacionadas esquerda_direita_centro=”esquerda”] Como se candidatar Para se candidatar a qualquer uma das vagas disponíveis, basta ir a uma das 14 agências do trabalhador em funcionamento no DF, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h. Mesmo não se interessando por nenhuma das vagas da tabela do dia, o cidadão pode deixar o currículo em uma das unidades das agências do trabalhador ou cadastrar-se no aplicativo Sine Fácil. Assim que é lançada alguma oportunidade adequada ao perfil do candidato, o sistema cruza os dados e a pessoa é convocada para a entrevista. Secretaria de Trabalho A Secretaria de Trabalho (Setrab) também disponibiliza o número de telefone para atendimento em caso de dúvidas sobre qualquer serviço prestado pela pasta, responsável pelas agências do trabalhador: (61) 99209- 1135. Empreendedores que desejam buscar profissionais também podem utilizar os serviços das agências do trabalhador. Além do cadastro de vagas, é possível usar os espaços físicos para seleção dos candidatos encaminhados. Para isso, basta acessar o site da Setrab e preencher o formulário na aba “Empregador”.
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