Portaria consolida diretrizes para capacitação, qualificação e valorização dos servidores da segurança pública
A Secretaria de Segurança Pública do Distrito Federal (SSP-DF) criou uma portaria que normatiza a capacitação dos servidores da pasta. O documento, publicado no Diário Oficial do Distrito Federal, representa um marco regulatório para a gestão do ensino e da capacitação no âmbito da segurança pública do DF e cria diretrizes voltadas à capacitação, qualificação e valorização, fortalecendo a formação continuada como instrumento estratégico para a melhoria da gestão e do atendimento à população. A Norma de Ensino sistematiza e organiza os processos relacionados à formação e aperfeiçoamento dos profissionais da pasta e dos órgãos vinculados — Polícia Militar (PMDF), Corpo de Bombeiros Militar (CBMDF), Polícia Civil (PCDF) e Detran-DF. A publicação do material reforça o compromisso com uma gestão moderna, participativa e orientada por resultados, garantindo que os cursos ofertados estejam alinhados às prioridades estratégicas dos setores. “A formação continuada é um dos pilares do programa Segurança Integral que adotamos na gestão. Investir no conhecimento e no bem-estar do servidor é investir diretamente na qualidade do serviço prestado à população. A Portaria consolida uma política moderna e permanente de valorização profissional, que reconhece o servidor como protagonista da segurança pública, e é fundamental para uma gestão inovadora, eficiente e humana”, ressalta o secretário de Segurança Pública do DF, Sandro Avelar. A norma prevê a consolidação do Planejamento Anual de Capacitação (PAC), instrumento responsável por identificar as necessidades de treinamento dos profissionais da segurança pública | Foto: Divulgação/SSP-DF Planejamento A norma prevê a consolidação do Planejamento Anual de Capacitação (PAC), instrumento responsável por identificar as necessidades de treinamento dos profissionais da segurança pública. O PAC será elaborado de forma integrada entre as unidades da SSP-DF e as forças de segurança, garantindo que os cursos ofertados estejam alinhados às prioridades estratégicas da política distrital de segurança. Para o subsecretário de Ensino e Gestão de Pessoas, Marcos Leôncio, a publicação foi fundamental. “A consolidação dessas normas de ensino representa um avanço na estrutura institucional da SSP-DF. Com ela, garantimos processos pedagógicos mais transparentes, metodologias atualizadas e critérios justos de capacitação e credenciamento. Essa regulamentação é um marco para a governança do ensino e reflete nosso compromisso com a qualificação técnica e o cuidado com quem cuida da segurança pública — nossos servidores”. O texto também disciplina o credenciamento de servidores para atividades de ensino, como instrutoria e tutoria, bem como a concessão de gratificação por encargos de cursos ou concursos, estruturação de planos de capacitação e de execução, e responsabilidades para coordenadores, docentes e tutores, assegurando padrões de qualidade pedagógica. O novo modelo promove transparência, governança e eficiência, ao definir fluxos claros para a proposição, execução e avaliação das ações de capacitação. Além disso, prevê critérios de seleção de servidores para cursos internos, externos e programas de incentivo à pós-graduação, tanto lato sensu quanto stricto sensu , fomentando o desenvolvimento técnico-científico e a especialização em temas de segurança pública. “Esses dispositivos asseguram padrões de qualidade pedagógica e valorizam o conhecimento técnico dos servidores, reconhecendo o papel essencial da docência interna na formação profissional", explica a coordenadora de Valorização Profissional, Vanessa Signale. Outro destaque é a ampliação do Programa de Incentivo à Pós-Graduação (lato sensu e stricto sensu), que permitirá aos servidores o acesso a cursos de pós-doutorado, com critérios objetivos e transparência nos processos seletivos. A iniciativa visa fortalecer o desenvolvimento técnico-científico dos profissionais e consolidar uma cultura de aprendizado contínuo. Inovação A portaria também institui o Comitê Gestor de Capacitação (CGC), colegiado responsável por deliberar sobre a inclusão ou adaptação de cursos não previstos no PAC e consolida um modelo inovador de gestão do ensino, focado na meritocracia, na transparência e na eficiência administrativa. Segurança Integral Para o secretário de Segurança Pública, Sandro Avelar, a portaria reafirma o compromisso da pasta com o conceito de Segurança Integral, que compreende a capacitação permanente como um instrumento estratégico de transformação. “A qualificação é o caminho para aperfeiçoar a gestão, modernizar os processos e oferecer à sociedade um serviço público mais eficiente e humano. Essa norma é fruto de um trabalho coletivo que reflete nossa visão de uma segurança pública baseada no conhecimento, na integração e na valorização das pessoas”, conclui o secretário. *Com informações da Secretaria de Segurança Pública do Distrito Federal (SSP-DF)
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GDF lança a primeira Política Estadual de Saúde Mental no Trabalho para servidores públicos no Brasil
O Governo do Distrito Federal (GDF) deu um passo inédito e importante para o cuidado com seus servidores ao lançar a primeira Política Estadual de Saúde Mental no Trabalho voltada exclusivamente para o serviço público no Brasil. A iniciativa foi oficializada por meio do Decreto nº 47.412, de 4 de julho de 2025, publicado no Diário Oficial do DF (DODF) nesta segunda-feira (7). A nova política estabelece diretrizes para promover o bem-estar, o acolhimento e a saúde mental dos servidores públicos da administração direta, autárquica e fundacional do DF. A proposta foi construída de forma integrada por um Grupo de Trabalho (GT) coordenado pela Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida (Sequali), da Secretaria de Economia (Seec-DF). O Grupo de Trabalho de Saúde Mental contou com a participação de diversos órgãos do GDF, ouvindo representantes de diferentes áreas do governo | Foto: Divulgação/Seec-DF “Ao lançar esta política, o Distrito Federal se torna a primeira unidade da Federação a estabelecer, oficialmente, uma política estadual de saúde mental no trabalho voltada exclusivamente para os servidores públicos. O objetivo é promover não apenas a saúde psicológica, mas o bem-estar integral dos profissionais, considerando os aspectos físicos, emocionais e sociais”, afirma o secretário-executivo da Sequali/Seec, Epitácio Júnior. A subsecretária de Valorização do Servidor, Tânia Monteiro, reforça a importância da medida: “Essa política representa um marco na valorização do servidor público. Ela reconhece que a saúde mental é essencial para o bem-estar e para o bom desempenho no trabalho. A proposta foi construída com muito cuidado técnico para que todos os órgãos estejam preparados para acolher, apoiar e prevenir o adoecimento emocional dos seus servidores.” Construção coletiva O Grupo de Trabalho de Saúde Mental, responsável pela elaboração da política publicada nesta segunda-feira, contou com a colaboração de diversos órgãos do GDF, ouvindo representantes de diferentes áreas do governo. Participaram da construção a Secretaria-Executiva de Valorização e Qualidade de Vida da Secretaria de Economia; a Subsecretaria de Segurança e Saúde no Trabalho e a Subsecretaria de Gestão de Pessoas, ambas vinculadas à Secretaria-Executiva de Gestão Administrativa da Secretaria de Economia; a Subsecretaria de Saúde Mental da Secretaria de Saúde; a Secretaria de Educação; e a Defensoria Pública do DF. [LEIA_TAMBEM]“A construção coletiva permitiu o desenvolvimento de uma política mais completa e realista, que representa uma conquista no cuidado com a saúde mental dos servidores. Além disso, reforça o compromisso e a priorização dessa pauta no âmbito da administração pública do DF”, avalia a subsecretária de Saúde Mental da Secretaria de Saúde, Fernanda Falcomer. O Grupo de Trabalho foi formado a partir de demandas identificadas pelos próprios servidores, por meio do diagnóstico realizado no âmbito do Plano Distrital de Qualidade de Vida no Trabalho. A Política estabelece quatro eixos principais de atuação: promoção do bem-estar e da saúde mental no ambiente de trabalho; prevenção de doenças relacionadas ao trabalho; capacitação sobre saúde mental e bem-estar; e cuidado, com acolhimento e encaminhamento adequados. Para implementar as ações previstas, os órgãos do GDF contarão com apoio técnico e orientação especializada da equipe da Sequali/Seec. A política inclui temas como acolhimento psicológico, melhoria das condições de trabalho, incentivo a práticas integrativas e de atividade física, ações de promoção do bem-estar, monitoramento da saúde mental com uso de indicadores, além de estratégias de prevenção aos riscos psicossociais. Cada órgão deverá criar o próprio Programa de Bem-Estar e Saúde Mental no Trabalho, com base em diretrizes como uso de práticas baseadas em evidências científicas, realização de campanhas preventivas, valorização da diversidade, equidade e inclusão, e apoio a servidores que retornam ao trabalho após afastamentos por motivos de saúde mental. *Com informações da Seec-DF
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GDF valoriza magistério com reajustes salariais, benefícios e novas nomeações
O Governo do Distrito Federal (GDF) tem demonstrado um compromisso sólido com a valorização da educação pública e a carreira do magistério. Diversas ações foram implementadas para fortalecer e amparar os profissionais e garantir melhores condições de trabalho e remuneração. Desde 2019, o GDF tem priorizado a recomposição do quadro de professores e orientadores educacionais, tendo convocado 1.691 professores e 670 orientadores aprovados no concurso de 2017, antes mesmo de formalizar um novo certame. Em 2022, o GDF avançou com o reajuste salarial, concedendo a terceira parcela de 3,23% prevista na Lei 5.105/2013, ajustando o vencimento-básico da carreira e quitando passivos salariais acumulados desde 2015, chegando a um montante de aproximadamente R$ 210 milhões. Além disso, foi feito um novo concurso público (Edital nº 31/2022), que ofertou 776 vagas imediatas e criou um banco de aprovados válido até 2026, reforçando a estabilidade e a reposição de pessoal. No ano passado, novas nomeações de professores e orientadores, além de reajustes e incorporações de gratificações, reforçaram o compromisso com a reposição de pessoal e melhorias salariais | Foto: Tony Oliveira/Agência Brasília Outro destaque foi a incorporação do auxílio-saúde ao vencimento-básico dos docentes, por meio da Lei 7.109/2022, garantindo ganho permanente e eliminando previsão orçamentária específica para o benefício. O auxílio-alimentação também foi reajustado em 62%, passando de R$ 394,50 para R$ 640,00, após oito anos sem aumento, beneficiando milhares de profissionais. A valorização do magistério também se refletiu na revisão das Funções Gratificadas Escolares (FGE), com reajuste de R$ 250, e na criação da Gratificação de Atividade de Coordenação Pedagógica (GACOP), de R$ 300, reconhecendo a importância das funções de gestão e coordenação na escola. [LEIA_TAMBEM]Em 2023, o governo deu continuidade às melhorias com um reajuste linear de 18%, dividido em três parcelas anuais, além de incorporar gratificações às remunerações básicas, ampliar o recesso remunerado para professores em funções intermediárias e aumentar a carga horária de coordenação pedagógica para 35% da jornada. Reforço No ano passado, novas nomeações de professores e orientadores, além de reajustes e incorporações de gratificações, reforçaram o compromisso com a reposição de pessoal e melhorias salariais. A ampliação voluntária da carga horária para até 40 horas semanais também foi autorizada, reduzindo contratações temporárias e aumentando a oferta de horas-aula regulares. O pagamento de exercícios findos beneficiou milhares de servidores, garantindo direitos trabalhistas e melhorias na qualidade de vida dos profissionais. Para 2025, o governo previu a participação de professores substitutos na Semana Pedagógica, fortalecendo a integração pedagógica, além de concluir a incorporação das gratificações GAPED/GASE, elevando o vencimento-básico e promovendo ganhos estruturais de aproximadamente 30% sobre a base de 2023. Por fim, em 2026, a última parcela da incorporação das gratificações será concluída, extinguindo-as totalmente e elevando o vencimento inicial da carreira de 40 horas para R$ 6.749,10, um avanço significativo na valorização do magistério público do DF. Essas ações reforçam a preocupação do GDF com a carreira do magistério e a busca para oferecer melhores condições de trabalho, remuneração e reconhecimento aos profissionais que fazem a educação pública na ponta.
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Servidoras da Segurança Pública ganham dia de beleza e autocuidado
Em comemoração ao Dia das Mães, a Secretaria de Segurança Pública do Distrito Federal (SSP-DF), promoveu na tarde de quinta-feira (8) um momento especial voltado ao autocuidado e à valorização das servidoras. O evento, realizado pela equipe da Subsecretaria de Ensino e Valorização Profissional (Suegep), transformou o ambiente institucional em um espaço de relaxamento e beleza. Serviços de beleza foram oferecidos em homenagem às servidoras da área de segurança pública, em comemoração ao Dia das Mães | Fotos: Divulgação/SSP-DF As mães puderam aproveitar serviços de reflexologia, quiropraxia, remoção de verrugas, maquiagem, penteados e até um ensaio fotográfico profissional. Também foram oferecidas aulas práticas de rejuvenescimento facial, técnicas de respiração, alongamento e orientações com uma biomédica, além de um coffee break cuidadosamente preparado para o momento. Roupas, acessórios, cosméticos, produtos de bem-estar e pacotes de turismo foram expostos, tornando o ambiente ainda mais acolhedor e convidativo. Evento da SSP-DF para as servidoras da pasta contou com feira de produtos “Foi um gesto simples, mas de um significado enorme. A gente sente que nosso trabalho e nosso papel como mães são reconhecidos. Saio daqui mais leve e com a autoestima renovada. É raro termos momentos para nós. Hoje eu me vi como mulher, como mãe e não só como profissional. Isso nos fortalece”, disse a servidora Sônia Silva. [LEIA_TAMBEM] O secretário de Segurança Pública, Sandro Avelar, reforçou o compromisso com a valorização humana no serviço público: “Valorizar nossas servidoras vai além de reconhecer o trabalho técnico que desempenham. É olhar para elas como pessoas, mães e pilares da sociedade. Cuidar de quem cuida é um dever da gestão.” Segundo o subsecretário de Valorização Profissional, Marcos Leôncio, a iniciativa teve como objetivo “resgatar a autoestima e proporcionar uma pausa carinhosa no dia a dia exigente que todas enfrentam, especialmente as mães que conciliam tantas funções. Esse é o espírito do Programa Segurança Integral por meio do Eixo 5 - Servidor mais Seguro”. *Com informações da SSP-DF
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Redução de interstício garante promoção de mais de mil policiais militares do DF
O governador do Distrito Federal, Ibaneis Rocha, autorizou nesta segunda-feira (22) a redução do interstício para promoções de praças e oficiais da Polícia Militar do Distrito Federal (PMDF). A medida representa um passo relevante no fortalecimento institucional da corporação, com impactos diretos na valorização profissional dos militares e no aprimoramento da segurança pública no DF. A redução do interstício — que permite antecipar promoções para militares que já cumprem critérios técnicos e de mérito — é uma previsão legal que depende de autorização do Executivo | Foto: Divulgação/PMDF Com a redução, o número de promoções salta de 204 para 1.002, beneficiando 95 oficiais e 907 praças. Sem a medida, seriam promovidos apenas 68 oficiais e 136 praças. A redução do interstício — que permite antecipar promoções para militares que já cumprem critérios técnicos e de mérito — é uma previsão legal que depende de autorização do Executivo e representa, neste caso, um reconhecimento efetivo ao trabalho dos policiais que se dedicam diariamente à proteção da sociedade. O governador afirmou que a medida reconhece a importância dos profissionais para a capital. “Como reconhecimento pelo belíssimo trabalho que os policiais fazem, nós faremos a quebra do interstício da Polícia Militar para que a gente tenha as progressões que são necessárias. Contem sempre com esse governador que tem respeito e orgulho da polícia que nós temos aqui no Distrito Federal”, disse Ibaneis Rocha. Governador Ibaneis Rocha: “Como reconhecimento pelo belíssimo trabalho que os policiais fazem, nós faremos a quebra do interstício da Polícia Militar para que a gente tenha as progressões que são necessárias” | Foto: Renato Alves/Agência Brasília Segundo o secretário de Economia, Ney Ferraz, a iniciativa do GDF reforça o comprometimento com a valorização das forças de segurança. “Mais uma vez o governador demonstra seu carinho e reconhecimento pelo trabalho das forças policiais do DF”, afirmou. “Estamos trabalhando na instrução processual para que, em breve, possamos publicar o decreto, que vai antecipar a promoção dos policiais militares. Estimamos um impacto de cerca de R$ 5 milhões a mais, na folha de pagamento”, concluiu. A PMDF destaca que a medida contribui diretamente para a manutenção da motivação da tropa e o fortalecimento da hierarquia e da disciplina, valores essenciais para a prestação de um serviço público cada vez mais eficaz. A corporação segue firme em sua missão de proteger vidas e promover a paz social em todo o território do Distrito Federal. *Com informações da Polícia Militar do Distrito Federal (PMDF)
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Policiais que impediram feminicídios nesta semana são homenageados
Na manhã desta sexta-feira (4), a Polícia Militar do Distrito Federal (PMDF) prestou homenagem a policiais militares e integrantes do Sistema de Justiça que evitaram tragédias e salvaram vidas. Em apenas três dias, seis mulheres foram resgatadas de situações de extremo risco, reforçando o compromisso da corporação com a proteção da sociedade e o combate à violência de gênero. Os casos que motivaram a homenagem são retratos da violência enfrentada diariamente por mulheres e da importância de uma resposta imediata das forças de segurança que salvaram vidas. Durante a solenidade, a comandante-geral da PMDF, coronel Ana Paula Barros Habka, destacou o preparo e a prontidão dos policiais para agir em situações críticas | Fotos: Divulgação/PMDF A homenagem não foi apenas um ato simbólico, mas um gesto de valorização ao trabalho incansável dos profissionais que atuam para salvar vidas. Durante a solenidade, a comandante-geral da PMDF, coronel Ana Paula Barros Habka, destacou o preparo e a prontidão dos policiais para agir em situações críticas. “Nesses últimos três dias, vivenciamos, infelizmente, ações para evitar brutalidades. São ações que têm que ser feitas com muita urgência, e foi assim que aconteceu. Para combater a covardia da violência de gênero, temos que ser rápidos. Esses homens e mulheres agiram com prontidão, bravura, coragem e respeito à causa. Parabéns a cada um de vocês, vocês são motivo de orgulho para a corporação e para a sociedade brasileira”, afirmou. Entre os episódios de maior impacto está o resgate de uma mulher sequestrada pelo companheiro durante uma audiência virtual sobre violência doméstica, realizada na última terça-feira (1º). Durante a sessão, membros do Ministério Público e do Tribunal de Justiça perceberam que a vítima estava sendo coagida dentro de um veículo. A PMDF foi acionada e, com apoio do Policiamento de Prevenção Orientada à Violência Doméstica (Provid) e do Grupo Tático Operacional (Gtop 22), localizou o carro na DF-457 e prendeu o agressor em flagrante. O juiz João Ricardo Viana Costa, que participou da operação de resgate da mulher sequestrada na audiência virtual, ressaltou a importância da integração entre os órgãos de segurança e justiça. “Na terça-feira, mostramos que o Poder Judiciário, o serviço público, a Defensoria Pública, os agentes de segurança pública e a Polícia Militar são capazes de dar uma resposta eficiente e imediata. Muitas vezes, as falhas são mais visíveis do que os acertos, mas o que foi feito aqui salvou uma vida. E é isso que realmente importa.” Outro caso que chocou a corporação foi o do agressor que mutilou a companheira, removendo a prótese de silicone dela com uma faca. A vítima, recém-operada, foi socorrida e levada ao hospital, enquanto o agressor foi preso no Núcleo Bandeirante. Em Ceilândia, policiais militares impediram um feminicídio ao ouvirem gritos de socorro vindos de um apartamento. A equipe encontrou a vítima em estado de choque e sinais de luta pelo local. O agressor, que possuía dois mandados de prisão em aberto, foi preso imediatamente. A homenagem não foi apenas um ato simbólico, mas um gesto de valorização ao trabalho incansável dos profissionais que atuam para salvar vidas Outras ações decisivas da PMDF incluíram a captura de um homem com dois mandados de prisão por violência doméstica em Taguatinga Norte, a prisão de um agressor em Samambaia Norte que resistiu à abordagem policial e ameaçou tanto a vítima quanto os militares, além da detenção de um homem em Águas Claras, onde a vítima apresentava lesões visíveis. A vice-governadora Celina Leão elogiou a atuação dos agentes: “Nossos policiais agiram com muita coragem e profundo senso de dever. Honraram a farda e protegeram vidas, salvando seis mulheres da morte certa, mesmo diante da violência brutal de seus companheiros. Graças a essa ação rápida e eficiente, essas mulheres estão vivas hoje. Esses criminosos devem ser responsabilizados com todo o rigor da Lei. Mas isso não basta. Precisamos, com urgência, de uma mudança cultural profunda. Não podemos mais tolerar que mulheres sejam alvos de violência dentro de suas próprias casas. Respeitá-las e protegê-las é um dever coletivo e os homens de bem precisam caminhar ao nosso lado nessa luta.” *Com informações da PMDF
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Troféu reconhece importância do trabalho de 462 artesãs e artesãos do DF
Para valorizar o trabalho das artesãs e artesãos da cidade, o Governo do Distrito Federal (GDF), por meio da Vice-Governadoria, promoveu a primeira edição do Troféu Mérito Artesãs e Artesãos do DF. Foram 462 profissionais que tiveram seus trabalhos reconhecidos pela importância que têm para a cultura, a tradição e a geração de renda no DF. A solenidade de premiação foi realizada no auditório do Museu da República, nesta segunda-feira (31). O prêmio, que conta com apoio das secretarias de Cultura e Economia Criativa (Secec-DF), de Turismo (Setur-DF) e de Atendimento à Comunidade (Seac), dá início às celebrações do aniversário de 65 anos de Brasília. A capital federal tem cerca de 15 mil artesãos cadastrados. O artesanato entrou na vida de Antônia Lopes de Oliveira, de 91 anos, moradora do Gama, quando ela ainda era criança, com apenas quatro anos. Uma das grandes homenageadas desta edição, ela conta que aos 12 anos, com a perda da mãe, passou a criar os 13 irmãos mais novos – o que foi possível fazer trançando palha e a transformando em diversos objetos que garantiu o sustento da família, assim como foi com os filhos dela. Com todas as dificuldades que teve que enfrentar, Antônia encontra motivos para sorrir e continuar a produzir flores e objetos que cria com palha de canela-de-ema e capim. Antônia Lopes de Oliveira: “Chegar aqui não foi fácil e construí tudo com amor, porque só amor constrói“ | Fotos: Paulo H. Carvalho/Agência Brasília “Recebo esse prêmio com muito amor. Chegar aqui não foi fácil e construí tudo com amor, porque só amor constrói”, conta a mestra, que, ao passar o conhecimento, sempre ensina seus aprendizes a cuidar e respeitar a natureza. “A história do artesanato se mistura à história da cidade”, afirma a vice-governadora Celina Leão. “Aquilo que vocês criam faz parte da história do DF e o prêmio é uma homenagem aos talentos da nossa cidade que se destacam pela criatividade e dedicação. Esses profissionais ajudam a construir e a preservar a identidade da nossa cidade, além de movimentarem a economia local, fortalecendo as comunidades onde vivem por meio da geração de emprego e renda”, afirma Celina, ao ressaltar a importância do ofício para “milhares de mães que sustentam filhos graças ao artesanato.” A vice-governadora Celina Leão ressalta que a história do DF e do artesanato se misturam O artesão Antônio Randall, de 66 anos, conta que é um pioneiro no artesanato do DF. Morador de Vicente Pires e com ateliê em Samambaia, ele faz trabalhos com madeira – faz questão de frisar que tudo é feito sem derrubar uma árvore sequer, com foco em luminárias e abajures. “Trabalho de modo sustentável e tenho muitos adeptos no DF. Comecei aos 18 anos quando vi uma aroeira queimando em um incêndio”, conta. Sobre o prêmio, ele ficou muito satisfeito com a homenagem, pois “precisava desse reconhecimento” dentro do DF. De Brasília para o mundo Idalete Silva, a Dadá, começou a trabalhar com a lendária artesã Maria do Barro ainda na década de 1990. Desde 2006, desenvolve trabalhos com argila que vão para todo o país. As peças, conta, já foram adquiridas por famosos, como a cantora Anitta, e contam com renomados profissionais para a produção, como o design do arquiteto Gabriel Fernandes, baseado em São Paulo. O Instituto Maria do Barro também dá aulas gratuitas para a comunidade, na sede em Planaltina. Dadá Silva: “Esse prêmio é uma conquista das mulheres que acreditaram que um dia a gente poderia chegar ao patamar a que chegamos” “Esse prêmio é uma conquista das mulheres que acreditaram que um dia a gente poderia chegar ao patamar a que chegamos. Agradecemos ao GDF, ao governador Ibaneis e à vice-governadora Celina Leão por reconhecerem o trabalho que nós fazemos aqui. Isso nos ajuda a fortalecer mais ainda o nosso trabalho”, afirma. O secretário de Cultura e Economia Criativa, Claudio Abrantes, destaca o cuidado deste GDF com a tradição, a transmissão de conhecimento e a transformação que promove na vida das pessoas: “Além de gerar emprego e renda, o trabalho dessas pessoas coloca Brasília como a capital da cultura e do turismo, setores que promovem uma grande cadeia produtiva”. O secretário de Turismo, Cristiano Araújo, completa que a premiação “é uma das iniciativas deste GDF para promover o turismo e a cultura no DF”. Como exemplo do trabalho realizado para elevar o artesanato da cidade, ele cita a “participação em feiras em cidades como Recife e Fortaleza para que esses profissionais possam mostrar o trabalho deles”. Reforma Desde dezembro, o GDF atua na elaboração do projeto de reforma da Feira de Artesanato da Torre de TV, por meio de um grupo de trabalho composto por representantes das secretarias de Governo (Segov-DF) e de Desenvolvimento Urbano e Habitação (Seduh-DF) e da Administração Regional do Plano Piloto. A modelagem para a reforma vai considerar aspectos estruturais, estéticos e funcionais para garantir que a feira continue a ser um espaço de comercialização de artesanato e cultura, além de um ponto de encontro acolhedor e atraente para os frequentadores.
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Governador Ibaneis Rocha pede ao governo federal inclusão da Polícia Penal nos recursos do Fundo Constitucional
O governador do Distrito Federal, Ibaneis Rocha, enviou nesta quarta-feira (12) ofício ao governo federal reforçando seu apoio à Polícia Penal do DF e solicitando a inclusão da categoria nas forças de segurança do DF. Assim, como consequência, o pagamento dos servidores daquela polícia poderá ser feito integralmente pelo Fundo Constitucional do Distrito Federal (FCDF). “Estou assinando a mensagem para o presidente Lula no sentido de cumprir o que a Constituição determinou”, disse o governador Ibaneis Rocha sobre o pedido que fez ao governo federal para a inclusão da Polícia Penal nas forças de segurança do DF | Foto: Lúcio Bernardo Jr./Agência Brasília Em vídeo gravado para as redes sociais, Ibaneis Rocha destacou a importância da Polícia Penal para o sistema de segurança pública no DF e reafirmou seu compromisso com a valorização da categoria. “Reitero meu apoio de sempre à categoria e digo que estou assinando a mensagem para o presidente Lula no sentido de cumprir o que a Constituição determinou”, afirmou o governador. O pleito é que o presidente Lula encaminhe um projeto de lei que permita a inclusão da Polícia Penal no Fundo Constitucional, o que garantiria maior orçamento e possibilidades de reajustes para os agentes dessa categoria. Ver essa foto no Instagram Uma publicação compartilhada por Ibaneis (@ibaneisoficial) O pedido, feito pela primeira vez em março de 2023, foi ampliado. Além da inclusão, o chefe do Executivo vai poder oferecer reajuste semelhante às propostas das polícias Civil e Militar, além do Corpo de Bombeiros. “Com a inclusão da Polícia Penal no Fundo Constitucional, abre-se a condição para que a gente possa conceder o mesmo reajuste que foi dado à Polícia Civil, à Polícia Militar e ao Corpo de Bombeiros, também a vocês, policiais penais, que merecidamente terão esse cuidado”, declarou. O governador ressaltou ainda que, embora o processo dependa de trâmites legais e políticos, ele está comprometido com a causa e buscará os meios para garantir a implementação da medida. “Agora vamos acompanhar. Vocês devem acompanhar também e fazer a pressão política natural do processo junto à Presidência da República”. A inclusão da categoria no Fundo Constitucional também seria um passo importante para a melhoria das condições de trabalho e para a valorização de uma profissão que, segundo Ibaneis, tem se mostrado essencial para a manutenção da ordem e segurança no Distrito Federal. O secretário de Economia, Ney Ferraz, disse que a pasta já está estudando os impactos de um futuro reajuste implementado pelo governo federal. “É uma determinação do governador e vamos trabalhar para implementar. Mas, agora, o foco é a inclusão deles nas forças de segurança. Quando o governo federal autorizar, a gente terá os impactos para negociar o reajuste com a categoria”, explicou. *Com informações da Secretaria de Economia (Seec-DF)
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