Pró-Jovem Digital certifica 280 jovens e amplia oportunidades no DF
Mais de 750 jovens participaram da festa de encerramento desta etapa de formação do Pró-Jovem Digital, realizada na sexta-feira (29/5), no Parque da Cidade. Durante o evento, 280 alunos dos polos de Ceilândia e Taguatinga receberam certificados de conclusão dos cursos de empreendedorismo digital, inteligência artificial, marketing digital e e-commerce. Jovens contemplados pelo programa ganham preparo para o mercado de trabalho na área digital | Foto: Divulgação/Secretaria da Juventude “O Pró-Jovem Digital foi criado para formar protagonistas, jovens preparados para construir novas oportunidades e transformar suas vidas” Fabiana Lacerda, secretária da Juventude Promovido pelas secretarias da Juventude (Sejuve-DF) e da Família (Sefami-DF) e pelo Instituto ONG Líderes do Brasil, o programa tem ampliado oportunidades de qualificação profissional para jovens em situação de vulnerabilidade social, preparando-os para o mercado de trabalho e para o empreendedorismo digital. Durante a cerimônia, a secretária da Juventude, Fabiana Lacerda, falou aos formandos: “É uma conquista que merece ser celebrada. O Pró-Jovem Digital foi criado para formar protagonistas, jovens preparados para construir novas oportunidades e transformar suas vidas”. [LEIA_TAMBEM]Ela ressaltou o apoio da governadora Celina Leão ao programa: “A governadora acredita na juventude do Distrito Federal. Ela acredita que cada um de vocês pode chegar aonde quiser, desde que tenha oportunidade, dedicação e perseverança. Vocês são especiais, são importantes e têm um enorme potencial.” Além da certificação, o evento contou com atrações recreativas e momentos de integração entre alunos, familiares e professores. Durante a cerimônia, foi anunciada uma nova fase do programa com 1.568 vagas gratuitas distribuídas em 12 regiões administrativas do DF. Os cursos presenciais terão 80 horas de duração, com auxílio-transporte, lanche e ajuda de custo para os participantes. Os cinco melhores alunos de cada turma também receberão notebooks como incentivo ao desempenho. *Com informações da Secretaria da Juventude
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Divas no Digital capacita mulheres em situação de vulnerabilidade como empreendedoras nas redes sociais
No mês dedicado às mulheres, uma iniciativa voltada para inclusão digital e ao empreendedorismo feminino transforma o acesso à tecnologia em ferramenta de autonomia. No Riacho Fundo II, o projeto Divas no Digital, desenvolvido por meio de parceria entre a Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação (Secti-DF) e o Instituto Stefano Fumasoli, oferece capacitação gratuita para mulheres em situação de vulnerabilidade social. Cursos reúnem, atualmente, 50 mulheres, que assistem a aulas ministradas nos períodos vespertino e noturno | Fotos: Tony Oliveira/Agência Brasília “Nossa missão é conectar o talento dessas mulheres às oportunidades reais da economia digital” Samara Araújo, subsecretária de Inovação, Capacitação e Inclusão Digital Atualmente, 50 mulheres entre 14 e 60 anos participam das aulas, divididas em duas turmas: uma no período vespertino, das 14h às 18h, e outra no noturno, das 19h às 21h. Durante o curso, as participantes têm acesso a conteúdos de marketing digital, gestão de redes sociais e inteligência artificial, com foco na aplicação prática para impulsionar pequenos negócios e iniciativas empreendedoras. Capacitação Para a subsecretária de Inovação, Capacitação e Inclusão Digital da Secti-DF, Samara Araújo, iniciativas como essa contribuem para ampliar a participação feminina na economia digital e fortalecer o empreendedorismo local. “Nossa missão é conectar o talento dessas mulheres às oportunidades reais da economia digital”, afirma. “Ao oferecer formação gratuita em marketing, branding e gestão de redes sociais, estamos injetando mão de obra qualificada no mercado e fomentando o empreendedorismo feminino local. Com 240 vagas totais, o projeto fortalece o ecossistema de inovação do DF, garantindo que o desenvolvimento econômico da nossa região seja inclusivo e chegue a quem mais precisa.” Janaína Braga, presidente do Instituto Fumasoli, mantém o foco nas condições das mulheres atendidas: “No projeto de marketing digital, vemos a importância de utilizar as redes sociais, porque a maioria das alunas tem dificuldade de sair para trabalhar fora de casa” Há 16 anos, o projeto desenvolve capacitação profissional e apoio a pessoas em situação de vulnerabilidade social. Segundo a presidente do Instituto Fumasoli, Janaína Bezerra Amaral Braga, a proposta é oferecer ferramentas que permitam às mulheres ampliar a renda e conquistar maior autonomia financeira, principalmente no caso daquelas que já empreendem ou têm dificuldade de trabalhar fora de casa. Ela afirma que, desde a criação do projeto, mais de 20 mil pessoas já passaram pelas atividades promovidas pela instituição. “Nós capacitamos mulheres que sofrem violência doméstica com vulnerabilidade social”, aponta. “No projeto de marketing digital, por exemplo, vemos a importância de utilizar as redes sociais, porque a maioria das alunas tem dificuldade de sair para trabalhar fora de casa. E são vendedoras, empreendedoras individuais, então é uma maneira de elas conseguirem ter um alcance maior para vender o seu produto.” Crescimento profissional A cantora de forró Cília Rezende procurou o curso para aprimorar as formas de divulgar seu trabalho: “Agora eu posto um vídeo e as pessoas já estão me procurando com mais facilidade” Nas aulas, as participantes aprendem desde conceitos básicos até estratégias para divulgar produtos e serviços na internet. O curso inclui orientações sobre público-alvo, criação de conteúdo, produção de vídeos e edição para redes sociais. [LEIA_TAMBEM]A professora Jully Teixeira explica que muitas alunas chegam com ideias de negócios, mas sem saber como utilizar as plataformas digitais para divulgar o trabalho. “Aqui temos muitas mulheres empreendedoras que não têm conta no Instagram, não sabem fazer uma vitrine do negócio online. Então, nas aulas a gente ensina um pouco sobre encontrar o público-alvo, montar roteiro de vídeo, o que postar e o que não postar”, explica. “A gente montou o Instagram das meninas e agora estamos aprendendo a editar os vídeos que elas mesmas filmaram”. De acordo com a professora, ao longo das aulas também é possível perceber mudanças na confiança e na motivação das participantes, que passam a enxergar novas possibilidades de crescimento para seus empreendimentos: “Elas chegam bem perdidas, mas com o passar do tempo já começaram a ficar mais animadas, ter ideias de conteúdos e tudo, porque a gente vai trabalhando a criatividade também. Elas vão começando a confiar mais no negócio próprio delas”. Entre essas alunas está a aposentada Cília Rezende, de 65 anos. Cantora de forró, ela buscou o curso para aprender a divulgar melhor o próprio trabalho nas redes sociais. “Eu tenho Instagram, mas não sou muito boa em tecnologia”, afirma. “Quando surgiu o curso, foi minha oportunidade”, comemora. “Já é a segunda semana de aula e eu já estou sabendo puxar no vídeo, editar e jogar nas redes sociais. Agora eu posto um vídeo e as pessoas já estão me procurando com mais facilidade.” A autoestima, complementa ela, também aumentou com o curso, com um ambiente feminino e acolhedor.
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Escola Digital oferece capacitação gratuita em tecnologia e empreendedorismo no DF
Por meio da Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação (Secti-DF), o Governo do Distrito Federal (GDF) lança, nesta quinta-feira (29), o projeto Escola Digital, uma iniciativa que tem como focos inclusão digital, qualificação profissional e estímulo à geração de renda no Distrito Federal. O lançamento será às 19h, no Planetário de Brasília. A iniciativa é fruto de parceria entre a Secti-DF e o Instituto Restaurando Vidas, com o objetivo de oferecer capacitação gratuita em tecnologia e empreendedorismo digital para até mil jovens e adultos de diversas regiões administrativas do DF. Capacitação será desenvolvida por meio de atividades online e presenciais | Foto: Divulgação Com duração de seis meses, o projeto será desenvolvido em formato híbrido, combinando atividades online e presenciais. Os participantes terão acesso a uma trilha formativa de 100 horas, com cursos de informática básica, marketing digital, gestão de redes sociais, vendas online e empreendedorismo. A programação também inclui palestras, workshops e encontros presenciais em polos regionais, estimulando a troca de experiências e a aplicação prática dos conteúdos. Inovação e inclusão [LEIA_TAMBEM]A ação contemplará moradores de regiões como Santa Maria, Ceilândia, Taguatinga e Estrutural, ampliando o alcance das políticas públicas de inovação e inclusão tecnológica. Um dos diferenciais é o acompanhamento individualizado de 100 participantes, que receberão apoio personalizado para o desenvolvimento de projetos pessoais ou profissionais, bem como orientação jurídica e contábil voltada à formalização de negócios. Além da capacitação técnica, o projeto também incorpora ações de sensibilização sobre sustentabilidade e economia circular, estimulando práticas responsáveis e alinhadas aos desafios sociais e ambientais contemporâneos. A iniciativa ainda prevê recursos de acessibilidade, como conteúdos adaptados, legendas, transcrições e, quando necessário, intérpretes de Libras. Ao investir na formação tecnológica da população, a Secti-DF amplia o acesso ao conhecimento, reduz desigualdades e cria condições concretas para que jovens e adultos ingressem ou se reposicionem no mercado de trabalho digital. “Estamos falando de transformação social, de ampliar a empregabilidade e de criar caminhos reais para a autonomia econômica da população”, enfatiza o titular da Secti-DF, Rafael Vitorino. Serviço Lançamento do projeto Escola Digital ⇒ Local: Planetário de Brasília ⇒ Data: Quinta-feira (29) ⇒ Horário: 19h *Com informações da Secti-DF
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Mais de 200 jovens em situação de vulnerabilidade de Sobradinho recebem capacitação em fotografia e marketing digital
A qualificação profissional tem mudado a realidade de adolescentes em situação de vulnerabilidade em Sobradinho e em Sobradinho II. Desde junho, mais de 200 jovens participam de cursos gratuitos que vão de fotografia e marketing digital à pilotagem de drones, consultoria de imagem e maquiagem. A iniciativa faz parte do projeto Empoder@ Galer@, executado pela Secretaria de Justiça e Cidadania do DF (Sejus-DF) em parceria com o Instituto Epuranios, por meio do Fundo dos Direitos da Criança e do Adolescente (FDCA-DF). O Projeto Fal@ Galer@ é destinado a jovens de 12 a 17 anos e pode despertar a vocação profissional nos alunos | Fotos: Jhonatan Vieira/Sejus As aulas são presenciais, privilegiam a prática e permitem que cada estudante escolha mais de um curso, conforme o interesse. O projeto atende a adolescentes de 12 a 17 anos, oferecendo não apenas conhecimento técnico, mas também oportunidades de transformação social. Uma das participantes é Alice Sophia Ribeiro, de 13 anos, que descobriu a oportunidade na escola e escolheu fotografia. “Eu tenho gostado muito das aulas porque os professores conseguem nos ensinar de uma maneira profissional e muito dinâmica”, relata a estudante, que já sonha em seguir carreira na área. Para ampliar a vivência prática, os jovens também foram convidados a estagiar em um festival musical organizado pelo Instituto Epuranios, marcado para 15 a 18 de outubro. Além do aprendizado "Só enfrentando a desigualdade poderemos garantir às próximas gerações mais dignidade e consciência" Marcela Passamani, secretária de Justiça e Cidadania Para a presidente do Instituto Epuranios e coordenadora do projeto, Ana Paula Barbosa, a iniciativa tem se revelado um espaço de acolhimento. “Em pouco tempo, percebemos que alguns adolescentes chegavam sem comer ou precisando de apoio psicológico, e buscamos suprir essas necessidades. Aqui é um espaço de aprendizado, mas também queremos fazer a diferença na vida deles”, afirma a assistente social. Os cursos têm duração de seis meses e, em dezembro, será a formatura da primeira turma, com entrega de certificados. As aulas serão retomadas em fevereiro de 2026, e a procura já é grande: existe uma lista de espera com 200 adolescentes para o próximo ciclo. A secretária de Justiça e Cidadania, Marcela Passamani, destaca a importância da capacitação profissional para romper ciclos de vulnerabilidade. “Investir em educação para os nossos jovens é investir no futuro de toda a comunidade. Só enfrentando a desigualdade poderemos garantir às próximas gerações mais dignidade e consciência”, afirma. *Com informações da Sejus-DF
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Tecnologia utilizada por empresa de embalagens do DF ganha destaque no Mês da Indústria
No contexto das comemorações do Dia da Indústria (25 de maio), a Fundação de Apoio à Pesquisa do Distrito Federal (FAPDF) destaca o exemplo da CoPack Embalagens, empresa brasiliense que vem avançando em seu processo de transformação digital com o apoio de uma iniciativa voltada ao fortalecimento da indústria local. Funcionário trabalha na CoPack, no SIG: empresa é uma das selecionadas da FAPDF para programa de mentorias | Fotos: Divulgação/FAPDF Localizada no Setor de Indústrias Gráficas (SIG), a CoPack é uma das empresas selecionadas para participar do Programa de Mentorias para Transformação Digital do DF, também conhecido como Hub da Indústria. A iniciativa é executada pela Federação das Indústrias do Distrito Federal (Fibra). Para tanto, o edital Apoio à Transformação Digital de MPEs (2024), da FAPDF, contou com o investimento total de R$ 900 mil. O programa tem como objetivo acelerar a maturidade digital de micro, pequenas e médias empresas do Distrito Federal e da Região Integrada de Desenvolvimento do DF e Entorno (Ride), promovendo mais competitividade, sustentabilidade e conexão com o ecossistema local de inovação. Durante os seis meses de mentoria, a CoPack buscou alcançar melhorias como a ampliação da presença online, a centralização de dados estratégicos e o crescimento nas vendas. Segundo gestores da empresa, a participação no programa representou um marco importante na trajetória de modernização dos negócios. Diagnóstico, planejamento e transformação A metodologia aplicada parte de um princípio claro: conduzir o empreendedor do ponto A ao ponto B — ou, como os mentores descrevem, “até a Roma de cada negócio”. O processo inclui capacitações coletivas mensais, mentorias individuais quinzenais e reuniões estratégicas multissetoriais com empresários e especialistas. Tudo começa com uma visita técnica à sede da empresa, onde é feito um levantamento detalhado das necessidades e oportunidades de melhoria. Na CoPack, o programa impulsionou a estruturação de soluções digitais e a organização da jornada comercial. Entre as ações implementadas, destacam-se melhorias com automações do CRM (Customer Relationship Management, ou Gestão de Relacionamento com o Cliente), uso da plataforma Smart Canvas para gestãode projetos e planejamento de integração com sistemas de produção e logística, além da criação de campanhas segmentadas e um calendário comercial articulado com o marketing digital. Renato Martins, gerente da CoPack: “Entramos no programa com o objetivo de melhorar nosso faturamento e a integração dos setores” Os resultados foram expressivos. A empresa evoluiu na organização da base de clientes, na personalização das interações e no uso estratégico de dados para a tomada de decisões. A participação ativa em oficinas, mentorias e encontros internos consolidou uma nova cultura organizacional voltada à inovação e à melhoria contínua. [LEIA_TAMBEM]“Entramos no programa com o objetivo de melhorar nosso faturamento e a integração dos setores”, afirma o gerente da CoPack Embalagens, Renato Martins. “Com o projeto Hub da Indústria e as ferramentas que eles nos disponibilizaram, conseguimos alcançar grandes resultados, como a reestruturação do CRM, a automação de processos comerciais e uma comunicação mais eficiente entre as áreas. Nossa próxima meta é a otimização dos processos produtivos, sempre nos importando com a satisfação dos nossos clientes e com a inovação e a melhoria contínua.” Apesar de desafios identificados, como a baixa integração entre setores, a subutilização de ferramentas digitais e restrições orçamentárias, o acompanhamento próximo possibilitou a implementação de soluções práticas e direcionadas. Iniciativa estratégica Os mentores do programa ressaltam que o diferencial da iniciativa está na proximidade com os empresários, na aplicação de uma metodologia validada em diferentes segmentos e na capacidade de adaptação às realidades específicas da indústria local. O formato dinâmico das mentorias, com foco em resultados práticos, tem sido um dos pontos mais valorizados pelas empresas participantes. “A missão da FAPDF é transformar o conhecimento gerado pela ciência, tecnologia e inovação em resultados concretos para a sociedade”, avalia o presidente da fundação, Marco Antônio Costa Júnior. “Ao apoiar iniciativas como o Programa de Mentorias para Transformação Digital, mostramos que é possível aproximar o mundo da pesquisa das necessidades reais do setor produtivo, fortalecendo a indústria local e impulsionando o desenvolvimento sustentável do Distrito Federal.” A avaliação é compartilhada por representantes Fibra, que destacam a importância de acompanhar o ritmo acelerado das transformações tecnológicas. Para a entidade, iniciativas como essa são fundamentais para garantir a competitividade das empresas e preparar o setor produtivo para os desafios da nova economia. *Com informações da FAPDF
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Projeto Mulher Digital abre inscrições para 800 vagas em cursos gratuitos para mulheres
Mulheres do Distrito Federal terão a chance de transformar suas vidas por meio do conhecimento. O projeto Mulher Digital disponibilizará 800 vagas gratuitas para cursos de informática, vendas online, marketing digital e gestão de redes sociais, com foco na autonomia financeira e no fortalecimento do empreendedorismo feminino. Com certificação gratuita, o projeto Mulher Digital terá duração de seis meses | Foto: Divulgação/Secti-DF A iniciativa é fruto de uma parceria entre a secretaria de ciência, tecnologia e inovação (Secti-DF) e o Instituto Sociocultural Humanidade Diversificada e Unida (HDUN). Serão 30 vagas presenciais em cada região administrativa — Santa Maria, Ceilândia, Taguatinga e Estrutural — e centenas de vagas online, ampliando o alcance da formação para diferentes localidades do DF. As inscrições começam nesta sexta-feira (16) e podem ser feitas neste link. [LEIA_TAMBEM] A região de Santa Maria será a primeira a receber as atividades presenciais, com início no dia 26 de maio. As aulas serão no Centro Empresarial de Santa Maria. Além da formação técnica, as participantes terão apoio na criação de manuais de identidade visual e no fortalecimento das redes sociais de seus negócios, ferramentas essenciais para quem deseja crescer no mercado digital e ampliar sua presença online. Com duração de seis meses e certificação gratuita, o projeto Mulher Digital é uma ação concreta de inclusão, empoderamento e geração de renda para mulheres que querem empreender e conquistar seu espaço com autonomia e dignidade. *Com informações da Secti-DF
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